两篇招聘
1、
南昌市汽车机电学校是由南昌市人民政府主办、南昌市教育局直属、全额拨款的国家级重点中等专业学校、国家中职改革发展示范校、江西省十所高水平职业学校建设立项单位之一。学校先后荣获“全国教育系统先进集体”“全国文明校园”、“江西省教育系统先进单位”等近百项荣誉称号。
学校一校两址，占地面积154亩，教职工251人，在校生3333人。开设了汽车、机电、信息技术、轨道商务四大专业群，近20个专业方向。校内拥有100多个一流的专业实训室。近年来，我校师生在国家级、省、市级各类竞赛中累计斩获奖项超500项。随着江西省职教高考实施方案落地，“文化素质+职业技能”考试招生办法全面推行。文化基础学科教师在职教舞台前景广阔、大有可为。
为适应新时代教育改革发展和职教高考需要，充实师资力量，优化教师队伍，现面向教育部直属六所师范院校（北京师范大学、东北师范、华东师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学）按公开、公平、公正的原则选聘2026届应届公费师范生，聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。
本次选聘2人；学科：化学、英语、语文、数学、历史、体育（篮球方向）均可以投递简历，择优录取。（选聘岗位可根据应聘情况适当调整）。
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，为人正派，热爱教师职业。
2.应聘人员应为所应聘学科本专业毕业。
3.毕业前须取得高级中学教师资格证书，申报语文学科岗位普通话须达到二级甲等及以上等级、申报英语学科需具有英语专业四级及以上等级证书、其他学科普通话达到二级乙等及以上等级，熟悉计算机操作。
4.身心健康，无传染性疾病，无精神病、心理疾病史，适应教育教学工作的需要。
1.报名时间：即日起至2026年1月15日17点止。
2.报名方式：加入南昌市汽车机电学校公费师范生选聘QQ群：150401806，在群文件中下载《个人信息登记表》，填写好后将应聘材料及个人信息登记表的压缩文件包命名为“学校+学科+姓名”，如“华中师范大学语文李XX”，并发送至邮箱532933682@qq.com。
3.应聘材料应包含个人简历、相关证书、获奖荣誉证书的扫描件（JPG或PDF格式）。
4.笔试、面试时间：具体安排将在QQ群中公布。
5.联系方式
办公室：0791—83817589（工作日工作时间）
周老师：13037202839（微信同号）
南昌市汽车机电学校
2026年1月5日
2、南昌某军队院校幼儿园社会招聘公告
为加强我园教职工队伍建设，满足日常工作需要，现面向社会公开招聘教师1名、保育员1名、保安1名。具体事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
1.教师：1名
2.保育员：1名
3.保安：1名
二、招考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具备良好的职业道德和服务意识。
2.身心健康，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
3.无违法犯罪记录，符合岗位要求的其他资格条件。
(二)岗位具体条件
1.幼儿教师岗位
（1）年龄低于35周岁；
（2）学前教育专业全日制本科以上学历；
（3）取得幼儿园教师资格证书、普通话二级乙等以上证书；
（4）具备良好的师德师风，有耐心、责任心与亲和力；具备良好的沟通能力、团队协作精神及学习能力；
（5）有幼儿园教学经验者优先。
2.保育员岗位：
（1）年龄低于42周岁；
（2）高中（中专）及以上学历；
（3）具备保育员资格证书及相关工作经验者优先。
（4）耐心细致，喜爱幼儿，具备良好的沟通能力和团队合作精神，掌握基本的幼儿保育知识和技能。
3.保安岗位：
（1）年龄低于42周岁，身体健康，能适应高位执勤要求；
（2）高中及以上学历，持有保安证，在属地派出所和公安局登记备案；
（3）责任心强，纪律性强，具备良好的安全防范意识和应急处置能力。
（4）有学校或幼儿园安保工作经验者在同等条件下优先考虑。
三、报考程序
1.报名时间：即日起至1月9日
2.报名方式：投递个人简历及《幼儿园招聘报名登记表》至邮箱
3.报名材料：
（1）《幼儿园公开招聘工作人员报名登记表》
（2）本人有效身份证原件及复印件；
（3）学历证书、相关资格证书（如教师资格证、保育员证、保安员证等）原件及复印件；
（4）工作经历证明（如有）；
四、考试内容、形式与时间地点
考试分为笔试和面试（含技能测试），具体安排另行通知。请报名者保持通讯畅通，并关注幼儿园通知。
（一）笔试：
内容：主要考察应聘岗位所需的基本知识、综合素质及基本能力。
教师：侧重幼儿教育学、心理学基础理论，幼儿各领域教育活动设计与指导，《3-6岁儿童学习与发展指南》应用，以及教师职业道德与教育政策法规等。
保育员：侧重幼儿保育知识、安全教育、卫生保健常识、职业道德等。
保安：侧重安全保卫基础知识、法律法规常识、应急处理知识、职业道德等。
时间及地点：另行通知。
（二）面试（含技能测试）：
根据笔试成绩，按1：3比例确定进入面试人员名单。
教师面试：主要考察教学设计能力、沟通表达能力、仪表仪态、教学基本功展示（弹唱、绘画、故事讲述、舞蹈）。
保育员面试：主要考察沟通表达能力、仪表仪态、幼儿照护实操技能（如物品消毒、整理寝具、配合教育活动等）及情景应变能力。
保安面试：主要考察沟通协调能力、仪表仪态、安全器械基本操作、及突发情况模拟处置。
时间及地点：另行通知。
（三）总成绩计算：
笔试成绩60%+面试成绩40%=考试总成绩。
（四）确定预选对象
根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象，面试成绩低于60分或体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、笔试成绩确定排名。
五、体检与政审
根据考试总成绩从高到低，按岗位招聘计划1:1的比例确定体检和政审人选。
1.体检：参照幼儿园工作人员录用体检标准，在指定医院进行，费用自理。体检不合格者不予录用，空缺名额可按总成绩依次递补。
2.政审：对预选对象进行政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况进行考察，并核实其报名资格。需提供无犯罪记录证明原件。政审不合格者不予录用，空缺名额可按总成绩依次递补。
六、公示与聘用
1.对考试、体检、政审均合格的人员，通过劳务派遣公司进行公示，公示期为5个工作日。
2.公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续，此次招聘采取第三方劳务派遣用工方式，录用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，约定试用期。试用期满考核合格者正式聘用，不合格者解除劳动合同。
七、其他说明
1.应聘者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2.本次招聘不收取任何报名费用。
3.招聘过程中各环节的通知、公告等信息将通过电话或官方渠道发布，请应聘者密切关注。
联系方式
联系人：徐老师
咨询电话：15907080357
邮箱：897280205@qq.com
原文链接https://jxrcrsksta.com/content/5262?categoryId=18
素材来源官方媒体/网络新闻
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