冠南金属制造有限责任公司主要从事以下业务：金属制品制造包括五金产品、金属材料、金属制品的研发、生产和销售，如空调压缩机配件、空调储液器壳体等。机械加工与组装涉及空调相关设备的生产与组装，提供机械零部件的加工、装配服务。 主要招一线壳体操作工，储液器操作工和冲压工等（刚开始有老师傅带的，工作简单包会）首周计时工资最高240元/天，招25-45岁有机械厂经验做过可放宽年龄.
出勤前七天计时最高保底240元/天工资模式：模式一：高工价模式240元/天！出勤前七天按180元/天+60元/天（稳岗补贴）工价含餐补夜班第所有补贴在内，按每天出勤工作时间11.5小时折算。注：出勤七天后转计件工资，稳岗补贴需月底发放日在职，如次月底不在职不享有稳岗补贴！模式二：纯工价模式215.5元/天！出勤前七天计时工资：17元/小时x11.5小时+20餐补=215.5元（不足或超出按实际折算）一周后转计件！出勤5天内夜班补贴10元/晚，出勤5天以上20元/晚。熟悉流程后开始计件5800～8000元，每月25号发薪。
车间目前4条产线，大部分都操作机台按个人计件方式。工作时间7:30-19：30二班倒的，中午吃饭半小时，工时计11.5（上午10点下午15点有十分钟休息抽烟时间）。吃住:工资包含餐补20每天，住2-6人间(上下铺）5元/天，水电费平摊，需要交住宿押金50元（钥匙15元/把）壳体体检:70元，（体检项目:血常规、肝功能、心电图、血压）保险:100 元每月另招聘：职能岗位如下
1.品质2-3人.倒班，夜班补贴，5000-6500。
2.机修1-2人.5500-7000不等。具体看经验。需要两班倒
3.焊接工（会电焊，气割，行车，年龄30一40岁右），6500-8000
4.质量工程师1-2名，行业相关经验，8000-10000
5.冲压1-2人，有冲压经验
以上岗位具体薪资待遇可到企业到厂参观完车间面谈细节！
每个人都在囔囔着找一份好工作，
却没有想过把一份工作做好，
不要说找一份好工作，
而应该是找一份工作做好，
抱怨工作的人无论换多少工作都是在抱怨，
而积极向上的人到哪里都能把工作做好！
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