NEW ORIENTAL NANCHANG · CAMPUS 2027南昌新东方27届校招提前批启动体育专业也能找到跨界入口
教师岗、运营岗与启明星人才计划同步开放。对于具有教学实践、赛事组织、社团运营、沟通服务和活动执行经验的体育专业学生，这不仅是一份教育企业校招信息，也是一条从体育教育能力走向课程服务、市场运营和青年人才培养的跨界路径。
本次公开岗位以学科教师、课程规划、线上运营、线下市场和启明星计划为主，公告没有直接列出体育教师岗位。体育专业学生更适合重点关注课程规划师、线上运营专员、线下市场专员、启明星市场和启明星实习生；具备较强语文、数学、英语或理科基础的同学，也可进一步了解对应教师岗。
新东方南昌学校隶属于新东方教育科技集团，扎根南昌，聚焦教育、文旅、生活三大板块，致力于提供教育产品与生活服务。
公开招聘信息显示，学校拥有1000余名员工、30余个校区，覆盖南昌和赣州两大区域，并强调专业培训体系、团队协作、成长路径与多元发展机会。
考公或考研成功可无责解约公开图文说明，提前批录取后如考公或考研成功，可0违约金解约。不占秋招名额可与后续秋招双线并行，并提前积累面试与求职实战经验。竞争相对前置在集中秋招到来前完成投递与面试，有机会更早锁定Offer。 | | |
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| 语文 / 数学 / 英语 / 物理 / 化学 / 生物 / 政治 / 历史 / 地理 | |
| 语文 / 数学 / 英语 / 物理 / 化学 / 生物 / 政治 / 历史 / 地理 | |
体育专业报教师岗前，应先判断自身是否具备对应学科基础、试讲能力和长期从事学科教学的意愿。
课程规划师薪资8—10K/月。适合沟通能力强、能进行需求分析、课程介绍与学习规划的同学。线上运营专员薪资7—9K/月。适合有新媒体、内容运营、社群维护、数据复盘或短视频经验的同学。线下市场专员薪资7—9K/月。适合具有活动执行、校园推广、赛事组织、场地协调和用户沟通经验的同学。启明星教师｜保底年薪20—25万元；资深导师带教；发展路径为新师→训练营→管理后备→管理岗。启明星市场保底年薪10—15万元；全程1对1成长陪伴；接触课程、渠道、品牌三大市场职能，并提供专业纵深或管理横向的Y字型发展路径。启明星实习生120天实习期，含住房与餐饮补贴；转正路径为助教→实习考核→启明星教师；该项目明确不限专业、不限教师资格证。
简历投递通过官方招聘图文中的二维码或投递入口提交简历。面试评估教师岗重点准备学科知识与试讲，运营岗重点展示项目、活动或新媒体经验。培训 / 实习通过评估后进入培训或实习环节，具体安排以招聘人员通知为准。简历不要只写“热爱运动”。应将体育经历转化为岗位能力：赛事组织对应活动执行，训练计划对应课程规划，带队与教学对应沟通表达，社团运营对应用户维护，短视频宣传对应内容运营。
面试要提供具体案例。例如：一次活动如何完成招募、宣传、现场管理与复盘；一次教学如何设计目标、组织练习并处理学员差异；一次运营如何通过数据调整内容或转化策略。
1. 确认本人毕业时间是否属于2026年9月—2027年12月。
2. 教师岗要确认是否真正具备对应学科基础，不要只因为薪资较高盲目投递。
3. 运营岗简历应补充活动数据、覆盖人数、转化结果、内容阅读量或项目复盘。
4. 启明星实习生明确不限专业与教师资格证，体育生可重点比较实习时间、补贴和转正路径。
5. 非南昌本地学生应提前评估城市适配、通勤、住房及未来发展计划。
众石提示
本文依据南昌新东方2027届校园招聘提前批官方图文及公开校招信息整理。具体招聘要求、薪资计算方式、工作地点、培训安排和最终录用规则，请以官方投递页面及招聘人员通知为准。
