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☞ 共招3人，3个职位
☞ 报名时间：即日起至2026年5月9日12点截止
江西省邮电建设工程有限公司因工作需要，现面向社会招聘以下岗位人员，工作期间与江西省人力资源有限公司签订外包劳动合同，派至江西省邮电建设工程有限公司从事工作，具体要求如下：
（一）新基建生态行业经理1名：
工作职责：
1.负责潜在客户开发与项目资源挖掘，建立并持续完善客户信息库与项目资源库。
2.负责重点客户的开发与维护，定期拜访与沟通，建立长期稳定的战略合作关系。
3.负责项目全流程跟踪管理，从前期接触、技术交流、客户拜访到促成合作，全程跟进关键节点。
4.负责建立并维护全方位有效的业务关系网络，包括但不限于业主方、总包方、合作伙伴及供应商。
5.负责团队建设与管理，带领政企销售团队完成业务目标，具备市场拓展与团队领导能力。
报名要求：
1、学历：本科及以上学历。
2、专业要求：通信网络相关、计算机相关、机电相关、市场营销等相关专业。
3、综合素质：
1.精通工程项目营销全流程，深刻理解招投标法规，并对流程有深刻理解。
2.具备出色的市场分析、战略规划和品牌策划能力。
3.拥有丰富的客户资源和广泛的社会关系网络者优先。
4.具备优秀的商务谈判、公关和沟通协调能力。
5.具备强烈的责任心、抗压能力与成就导向，服从公司工作及出差的安排。
6.具备团队管理经验，有市场管理或业务拓展经验者优先。
7.具备5年以上成功销售项目经验，具备行业敏锐洞察能力。薪资：底薪（5000-8000元） 提成。
（二）技术解决方案经理1名（暖通/钢结构/石化仪表方向）：
工作职责：
1.负责施工前技术规划与方案设计，需求对接，与施工方、设计院沟通，明确施工图纸中的技术参数，输出施工技术方案，确保符合行业规范。
2.负责相关专业的产品选型与技术核定，并提供采购技术支持；熟练运用广联达等软件进行工程概预算，有效控制项目成本。
3.负责为项目实施提供全过程的技术支持，解决施工中出现的技术难题，提供现场技术指导与优化方案。
4.负责参与项目竣工验收，确保技术方案的成功交付，并收集反馈用于后续方案的持续优化。
报名要求：
1、学历：本科及以上学历。
2、专业要求：通信网络相关、计算机相关、机电相关、暖通相关、建筑相关、石油相关、电气等相关专业。
3、综合素质：
1.在暖通、钢结构和石油化工仪器仪表等相关专业背景优先。
2.具备5年以上行业经验。了解行业趋势及市场需求，熟悉产品全生命周期管理（从售前支持到售后维护）。
3.优秀的客户服务意识，能提供售前技术支持和售后培训。
4.会熟练使用概预算、广联达软件。
薪资：底薪（5000-8000元） 提成
（三）营销经理1名：
工作职责：
1.负责潜在客户开发与项目资源挖掘，建立并持续完善客户信息库与项目资源库。
2.负责重点客户的开发与维护，定期拜访与沟通，建立长期稳定的战略合作关系。
3.负责项目全流程跟踪管理，从前期接触、技术交流、客户拜访到促成合作，全程跟进关键节点。
4.负责建立并维护全方位有效的业务关系网络，包括但不限于业主方、总包方、合作伙伴及供应商。
5.负责团队建设与管理，带领政企销售团队完成业务目标，具备市场拓展与团队领导能力。
6.集客业务品牌及推广工作。
报名要求：
1、学历：应届本科生。
2、专业要求：通信网络相关、计算机相关、市场营销等相关专业。
3、综合素质：
1、具备较强学习能力、强烈的责任心、抗压能力与成就导向。
2、服从公司工作安排、有积极的工作态度，善于沟通。
3、具有良好的逻辑思维能力、表达能力及文字功底。
薪资：面议。
二、招聘程序：
1.报名方式：有意者，请将简历发送至邮箱（gc-hr.jx@chinaccs.cn）。
2.报名截止时间：发布时间即日起至2026年5月9日12点。
3.面试时间、地点：另行通知，请保持手机畅通。
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