南昌高铁基础设施段开展2026年首期信号专业“生产+培训”
为深入贯彻落实集团公司
人才强局和“生产+培训”工作部署
我段在南平综合维修基地
开展2026年首期
信号专业“生产+培训”
经过各车间报名选拔，来自一线工区的8名信号工骨干成为首期培训班的学员，他们将接受为期3个月的系统培训，为我段培养一批思想过硬、专业能力突出的班组长后备力量。
培训班采取集中脱产培训模式，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，每周按照“1+3.5+0.5”模式（即“1天理论+3.5天实训+0.5天讨论、小结”）组织开展培训。
理论筑基
通过系统学习理论知识，帮助学员构建完整的知识框架，夯实理论基础。
实作实训
把课堂搬进生产一线，让学员在实践中成长，在岗位上成才，实现“学中干、干中学”的深度融合。
集中研讨
组织学员围绕一线生产难题、班组管理痛点及典型案例展开深度复盘，通过思想碰撞与经验共享，拓宽解决问题的思路。
聚焦标准化班组管理、标准化检修作业等方面，按班组一日工作标准、岗位一次作业标准开展生产组织、设备检修维护和应急处置，掌握班组安全控制、生产组织、技标落实、应急处置、日常管理有关要求，锻炼现场标准化作业能力，训练双重预防机制在日常安全生产中的运用。
通过实施“工程化”实训，提高学员“会看图、会用表、会安装、会导通、会测试、会试验、会应急”的“七会”技能，提升实作技能素质。
此次信号专业"生产+培训"的顺利开班，是南昌高铁基础设施段持续加强专业骨干队伍建设、夯实高质量发展人才根基的关键举措。下一步，培训班将严格按照既定实施方案有序推进各项培训任务，全力培养一批有担当、能作为的青年技术人才。
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