南昌机务段党委开展安全意识教育暨安全生产月活动专题警示教育

组织全员集中观看警示教育片，视频直观展现出违章行为潜藏的巨大安全风险，警示全员摒弃麻痹侥幸心理，严守规章作业标准。

🔺安全科科长许磊通报全段近三年严重违章问题处理情况。

🔺纪律检查员谢文镖通报全段近三年违纪违法问题处理情况。

纪委书记商登伟围绕安全意识和典型案例，为参会人员讲授专题党课。

一、深刻复盘典型案例，清醒认识触碰安全红线问题的严峻性与顽固性。全体职工必须清醒认识到，铁路行业无小事，安全红线无特例，法纪规矩无变通。

二、深度剖析危害本质，认清严重违章行为是安全最大隐患、人生最大风险。漠视规章、履职松懈，终将付出沉重代价，全体职工要严守岗位职责，坚守规章制度。

三、坚守职业初心使命，恪守铁路职工职业道德与职业底线。要牢固树立安全理念、严守作业标准，自觉规范言行作风，涵养优良职业素养，筑牢安全思想根基。

四、精准算好人生五笔账，深刻领悟违纪违规的惨痛代价。要心存敬畏、心有戒尺，深刻认清违章后果，时刻守住纪律红线、法律底线。

五、狠抓整改长效落实，全面筑牢安全纪律坚固防线。要以案例为鉴，狠抓问题整改，筑牢长效安全纪律防线，以严管严治推动隐患清零、作风提质。

段长吴正良结合安全意识教育和当前面临的形势，提出三点要求：

一、认清形势，逐级压实工作责任。全段职工要深刻吸取严重违章典型案例教训，全面提升思想认识。各部门要层层压实安全责任，全方位掌握职工思想动态，做好重点人员帮教管控，广泛深入开展理想信念、纪律规矩及安全意识教育，引导职工明纪法、知敬畏、守底线，切实担负起保一方平安的政治责任。

二、夯实基础，着力构建长效机制。全段要克服“一阵风”思想，时刻保持战斗定力，将安全意识教育深度融入管理体系。健全落实职工主动发现隐患问题表彰奖励、主动报告纠正违章违纪减责容错机制，引导职工“敢说话、说真话、谏良言” ，营造群策群力共保安全的浓厚氛围。

三、紧扣主题，开展好“安全生产月”活动。全段要扎实推进2026年“安全生产月”各项工作，抓实安全教育、隐患整治、应急演练、安全宣传等重点工作。各级干部要发挥“头雁效应”，带头履职尽责、排查隐患，强化过程督导，把活动成效转化为常态化、规范化的管理机制，持续夯实安全管理基础、提升安全管理水平。

党委书记杨伟宏围绕安全思想建设、队伍管理等方面，提出四点要求：

一、加强关心关爱工作。全体干部要深刻思考职工违章问题根源，坚持严管与厚爱相结合，用心用情用力做好职工关心关爱工作，从源头化解职工思想隐患，筑牢安全思想根基。

二、深化案例警示教育。要常态化开展以案说教、以案促改警示教育，深刻剖析违章违纪危害，直面安全管理短板，彻底摒弃麻痹思想和侥幸心理，时刻绷紧安全之弦，以严实作风筑牢安全生产思想防线。

三、强化自我保护意识。要主动熟知规章制度、严守作业标准，养成规范作业的良好习惯，将安全自律内化于心、外化于行，坚决杜绝因安全意识薄弱、履职松懈引发的各类安全风险。

四、筑牢标杆安全根基。全路标杆站段的荣誉，源于持之以恒的安全坚守，守住安全就是守住发展根基。全体干部职工要珍惜标杆荣誉，全力确保高铁和旅客列车安全万无一失。