【十二智汇】南昌十二中召开行政干部第73期学习分享交流会

——南昌市第十二中学——

十二智汇

行政干部分享会

学习

会上，教务科教处副主任耿荣侠作专题分享，围绕江西省职教高考政策进行全面、精准、务实解读。她从实施背景、政策细则、应对建议、实施路径四大维度，清晰梳理政策核心要点：2028年起江西将全面实行职教高考制度，取消高职单招、三校生对口升学考试，构建“文化素质+职业技能”的评价体系，明确过渡期安排、科目分值、报名规则、录取标准及入学待遇，全方位保障考试公平、选才精准、机会均等。

结合学校实际，她提出了思考的应对策略：立足校情、由易到难，优先选择低成本、易落地的专业方向；盘活校内师资与课程资源，推动教师转型、融入技能教学；深化外部合作，借力中职学校、行业资源与线上平台破解实训难题。同时规划“高一启蒙、高二定向、高三冲刺”三年培养路径，不贪大求全、力求精准高效，切实破解技能教学现实难题。

校长揭利兵作总结讲话，对此次学习分享给予高度评价。他指出，此次专题解读紧扣教育新政、贴合学校发展、关乎学生未来，内容详实、思路清晰、举措务实，让全体行政干部对江西省高招政策有了更深刻、更全面的认识，为学校优化育人模式、创新办学路径提供了重要指引。

他强调，职教高考政策为学生搭建了多元成才、双向选择的“立交桥”。全校上下要立足校情实际、主动破局争先，坚持以学生发展为中心，深挖办学潜力、整合优质资源、优化教学供给，为不同特质、不同禀赋的学生搭建更宽广的成才平台。同时，大家要以此次学习为契机，持续提升管理效能与服务水平，以实干笃行推动学校高质量发展，努力培养更多德智体美劳全面发展的时代新人，办好人民满意的教育。