江西省建科工程技术有限公司成立于1992年,原隶属于江西省建筑技术促进中心,拥有三十余年深厚技术积淀与行业经验,是省内建筑技术服务领域的骨干企业。2023年6月正式划入省国资委监管序列,成为中国江西国际经济技术合作有限公司下属子公司。
公司资质完备,行业认可度高,现为中国建设监理协会会员单位、江西省建设监理协会理事单位、江西省工程咨询协会理事单位,同时是江西省第一批装配式建筑产业基地及江西省建筑文化遗产保护学会理事单位,是推动江西装配式建筑与城乡建设高质量发展的重要力量。公司业务布局全面,涵盖城市更新、全过程工程咨询、工程监理、建筑设计、招标代理、装配式建筑等核心领域,构建了全流程、专业化的城乡建设技术服务体系,致力于为城乡建设提供系统、高效、优质的技术支撑与整体解决方案。
因公司发展需要,现面向社会公开招聘专业技术人才,现将招聘有关事项公告如下。

本次社会招聘岗位2个,各招聘1人。具体如下:
岗位条件:
1.学历:本科以上学历,建筑学、土木工程及相关专业;同等条件下,研究生学历优先考虑。
2.证书:取得一级注册结构工程师证书。
3.任职条件:有改造加固类项目、大型钢筋混凝土、钢结构设计和项目负责人经验。
4.年龄要求:38周岁以下。
岗位职责:
1.审核公司结构设计技术成果,对成果技术质量负责。2.独立完成结构设计项目。3.对外负责项目的沟通协调,对内组织相关专业完成工作。4.根据项目需要参与短期驻场技术支持。
工作地点:
江西省内
岗位条件:
1.学历:本科以上学历,城乡规划及相关专业;同等条件下,研究生学历优先考虑。
2.证书:取得注册城乡规划师证书,具有高级以上专业技术资格。
3.任职条件:10年以上规划工作经历。
4.年龄要求:40周岁以下,其他条件优先者可适当放宽至45周岁以下。
岗位职责:
1.审核公司规划设计技术成果,对成果技术质量负责。
2.研究国土空间规划、城市更新、乡村振兴、低碳城市等领域政策与技术动向,并推动转化为公司的技术优势。
3.牵头制定并动态更新公司国土空间规划时代的技术发展路线、技术标准库与知识管理体系。
4.组织跟进项目各期汇报和评审。
5.项目各阶段的动态反映撰写及结束后的书面总结报告。
工作地点:
江西省内
1.具备良好的政治素质、道德品质和敬业精神,诚实守信,具有较强的事业心、责任感和自我约束力。
2.遵纪守法,作风正派,能接纳并融入企业文化,尊重和认同企业的核心价值观。
3.善于学习,思维敏捷,具有良好的沟通和协作能力,具备较强的团队合作精神。
1.因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。
3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的。
6.现役军人。
7.其他不宜报考的情形。
报考人员应遵循有关回避要求。凡与公司上级主管单位领导人员及组织人事部门负责人,公司领导人员及组织人事部门负责人有须回避亲属关系的不得应聘。须回避的亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系。报考人员隐瞒亲属关系的,一经发现取消录用资格。

1.报名时间及要求。自发布之日至2026年5月31日17:30,招满即止。请报考人员保持联系方式畅通,因提供不准确信息或自身原因影响考试的,后果由报考人员本人承担。
2.报名方式。报考人员需提供报名及相关证明材料,以压缩文件形式,发送至邮箱1623576192@qq.com,邮件主题、压缩文件统一命名为“社会招聘+岗位名称+姓名”。每位报考人员只允许报考一个岗位。
报名材料具体包括:
(1)《应聘登记表》(扫描以下二维码↓)。

(2)《应聘人员近亲属回避承诺书》(手写签名的扫描件)。(扫描以下二维码↓)

(3)学历学位证书、学信网下载的有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告,取得境外学历(位)的还须提供教育部学历认证材料。本科及硕士阶段的材料均须提供。
(4)工作经历证明,如劳动合同、社保证明等。
(5)工作期间取得的各类获奖证书扫描件。
(6)其他能证明本人项目经历、工作能力的证明材料。
3.其他事项
(1)本次招聘各岗位开考比例不低于1:3(岗位计划招聘人数/通过资格审查人数),未达开考比例的,将延长岗位招聘报名时间并重新发布。公司将根据报名情况择优邀请参加笔试考核,未入闱人员不再另行通知。
(2)本次招聘实行诚信报考制度。考生应仔细阅读岗位资格条件,提供真实准确的个人信息、证件、学习工作经历证明等资料。因弄虚作假被取消招聘资格,或提供不准确信息造成无法与考生联系而影响招聘的,后果由考生自行承担。
(3)未在规定时间内完成报名并按资格审查要求提供材料的,视为自动放弃。