南昌有岗丨小米公司招聘多人公告

1、根据门店等级，进行门店分层分级管理（如团购、地推引流、异业合作等），并向总部提供必要的升降级建议; 

2、负责跟进门店核心运营指标（客流、连带率、转化率、客单价、盈亏平衡点等）及增值业务工作（NPS、CPS、代客售后、门店GO等），为门店提供相关指导; 

3、负责门店别成本管控、利润提升指导工作，指导门店通过防损、合理降低成本等方式提升利润率; 

4、根据门店运营手册，制定下发该省门店日常运营要求，并督促小区经理进行及时检核; 

5、负责传达总部管理要求，监管各小区、网格外勤365的打卡，巡店等工作及各项标准工作的执行落地; 

6、负责授权店日常门店运营问题的反馈解决及突发紧急情况处理。