2026年4月17日下午，广东省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长杜敏琪一行赴南昌经济技术开发区，就中国（南昌）人力资源服务产业园（经开园区）建设运营情况开展专题调研。此次调研聚焦人力资源服务产业园运营管理、入驻企业发展现状，旨在深化粤赣两地人力资源社会保障领域交流协作，共商高质量发展新思路。江西省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长叶志忠，南昌经开区党工委副书记吴江辉等陪同调研。
调研期间，产业园运营单位负责人就园区规划布局、运营模式、企业集聚、服务效能等进行了详细介绍，系统展示园区在人力资源要素整合、产业发展赋能、就业创业促进等方面的实践成果。随后，调研组先后走访了江西红海人力资源有限公司、江西招招人力资源服务有限公司两家重点入驻企业，深入了解企业在人才招聘、用工保障、服务创新升级等方面的运营情况，细致问询市场化运营过程中的难点问题与经验做法。
杜敏琪对南昌经开区人力资源服务产业园建设运营成效及入驻企业创新发展成果给予充分肯定。他指出，人力资源服务业是支撑经济高质量发展的重要支撑产业，南昌经开区产业园在行业资源集聚、服务链条完善、产业升级助力等方面的探索实践，具有重要借鉴价值。粤赣两地地缘相近、人文相亲、经济互补性强，希望以此次调研为契机，进一步深化两地人社部门交流合作，在人才跨区域流动、资源共建共享、服务协同联动等方面搭建更多高效对接平台，互学互鉴先进经验，共同推动人力资源服务业提质增效，为两地经济社会高质量发展提供坚实人才保障。
叶志忠表示，广东省人社部门此次来赣调研交流，为江西省人力资源服务产业发展提供了宝贵经验。江西省人社厅将认真学习借鉴广东省在人力资源市场建设、产业园运营管理等方面的先进做法，持续优化人才发展生态，加快推动人力资源服务业集聚化、创新化发展，同时深化粤赣人社领域协作，促进两地人才资源自由流动、高效配置。
中国（南昌）人力资源服务产业园将以此次调研为契机，将进一步完善功能配套，强化入驻企业扶持培育，持续提升人力资源服务专业化、精细化、标准化水平，全力打造区域性人力资源服务高地，为南昌乃至江西省经济高质量发展注入强劲人才动能。
