哈喽大家好,我是听不语,一名在南昌努力奋斗的90后。
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又到发工资的日子,相信不少打工人第一时间都会点开工资明细,我也一样,下意识先翻看绩效一栏。不出意外,这个月绩效依旧没能拿满。
从开年上班到现在,次次发薪都盼着绩效能全额到手,可次次都落空,说不委屈是假的。
思绪一下子拉回到年初那场周会,当时情绪上头,当场和领导当众起了争执,两人吵得面红耳赤,争执过后我也直接离场,不愿再多辩解半句。
其实从那一刻开始,我心里就隐隐有了预感,得罪直属领导,在职场里终究是吃亏的。
一晃到五月,时隔数月,当初的矛盾早已翻篇,可领导心里的芥蒂却迟迟没有放下,妥妥的记仇心态,直接体现在每月绩效上,次次克扣,从来不给满额。
身处底层打工者,无权无势,面对这样的处境实在很难评判,无力改变现状,只能默默接受。
慢慢放平心态后,我也渐渐释怀了。职场这条路本就如此,这边职场里丢掉的收入,好在自己闲时深耕公众号,慢慢也有了一点额外收获。职场失去的,在副业里一点点弥补回来,生活也算有了平衡,想来也是一种幸运。
一直很信奉一句话:凡所发生,皆有利于我。
过往的是非对错,不必反复纠结评判,好坏经历皆是成长,人终究要活在当下,目光往前看。
就算时光倒流,重回当初争执的场面,以我当时的性子和想法,依旧会坚持自己的立场,直言内心想法,不会轻易妥协退让。
所以时至今日,我从未后悔当初的举动。哪怕换来长久的绩效受限,哪怕日常相处略显尴尬,可挺直腰板说出心里话,换来心底坦荡,也算是值得。
职场里形形色色的人太多,心胸格局各不相同,有的领导大度释怀,有的领导小事记很久,这般格局实在让人无奈。
我也时常暗自猜测,莫非今年一整年的绩效,都没办法拿满了?
细细想来,其实也无妨。打工只是谋生手段,不必为了旁人的小心思内耗自己,看淡得失,稳住心态,踏实走好自己的路就够了。
人生在世,不如意十之八九,职场委屈更是常态,看淡看淡,万事顺其自然。
互动一下:
各位在外打拼的打工人,你们在职场里有没有和领导起过冲突?有没有遇到过心胸狭隘爱记仇的上司?
你们都是怎么处理的?
评论区聊聊你的职场经历。
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